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Modelli Organizzativi secondo il D. Legislativo 231/2001
Corso in modalità e-learning, potrà essere effettuato online in modo autonomo (durante le 24 ore 7 giorni su 7).
I destinatari di questo corso possono essere tutti i dipendenti e i collaboratori aziendali, interni ed esterni delle aziende in cui è presente un modello organizzativo e gestionale per la difesa dei reati previsti dal Decreto Legislativo 231 del 2001, che approfondiscono il tema dei modelli organizzativi e che hanno già ricevuto una formazione di base in merito alla responsabilità amministrativa degli enti, come quella prevista dai corsi:
oppure
Il Decreto Legislativo 8 giugno 2001, n. 231 inserisce per la prima volta nel nostro ordinamento il tema della responsabilità amministrativa dell'ente (gli enti muniti di personalità giuridica, le società, le associazioni anche vuote di personalità giuridica) per reati commessi nel suo interesse o a suo vantaggio da persone che hanno funzioni amministrative o di direzione nonché da persone che ne svolgono la gestione e il controllo.
L'azienda è inoltre responsabile se questi reati sono commessi da persone sottoposte alla direzione o alla vigilanza di questi soggetti.
La giurisprudenza afferma inoltre che alcuni dei reati previsti dal Decreto Legislativo 231 del 2001 possono avere inizio anche da comportamenti colposi caratterizzati da negligenza, imprudenza, imperizia oppure inosservanza di leggi, regolamenti, ordini o discipline.
Se si viene a verificare uno di questi reati, verranno sottoposte importanti sanzioni economiche e interdittive (di sospensione) sulle spalle dell'azienda che possono mettere a rischio la stessa continuità dell'attività aziendale.
La responsabilità dell'ente è sempre organizzata, salvo il fatto che si adotti un modello organizzativo e gestionale idoneo a prevenire il reato commesso e ne abbia vigilato sull'efficace attuazione.
Le condizioni più importanti per un' efficace attuazione di questi modelli sono una buona formazione dei collaboratori aziendali e la sua periodica ripetizione nel tempo.
Questo corso si propone di soddisfare questa esigenza di approfondimento formativo: riassume i principi base della responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, i ruoli e le responsabilità dei i soggetti coinvolti nella gestione della prevenzione dei reati previsti dal Decreto Legislativo 231 del 2001.
Viene riassunto il concetto di responsabilità amministrativa degli enti e di interesse e vantaggio. Riferendosi ai modelli di gestione e organizzazione e i relativi principi di vigilanza, si fa riferimento alle Linee guida di Confindustria per la costruzione dei modelli di organizzazione, gestione e controllo.
Decreto Legislativo 231 del 2001 e norme integrative.
Giampiero CARUSO
Avvocato civilista, si dedica da diversi anni al contenzioso civile e commerciale. Si dedica altresì allo studio e alla redazione di forme contrattuali innovative operando quale advisor legale in operazioni societarie. Si occupa anche di privacy aziendale e tiene incontri presso enti e società aventi ad oggetto la riforma della privacy ed il nuovo regolamento Europeo.
La verifica dell' apprendimento avviene attraverso il superamento di un esame telematico online obbligatorio con domande a risposta chiusa con correzione immediata al termine del corso. Il test visualizza domande estratte casualmente da un archivio, diverse ed esposte in modo casuale per ogni tentativo di superamento del test. Le risposte di ogni domanda sono visualizzate in ordine casuale. Il superamento del test avviene con almeno l'80% delle risposte corrette.
La valutazione di efficacia complessiva del corso è espressa dal voto del test.
Al termine del corso è obbligatoria la compilazione di un questionario di gradimento affinché l'utente possa esprimere un giudizio sui diversi aspetti del corso fruito.
I corsi e-learning prevedono una durata di fruizione predeterminata dal momento dell'acquisto.
Alla conclusione del corso, è consegnato un attestato numerato progressivamente dell'avvenuta formazione.
AP Campus & Training Srl
Responsabile del progetto formativo: Dott. Paolo Aceti
